• Стать продуктивнее. Гид по увеличению продуктивности

    Если вы много и усердно работаете, но все равно не успеваете выполнить много задач, стоит задуматься о повышении продуктивности. Это поможет вам лучше справляться с делами и на работе, и дома, найти источники энергии и достигать целей. Выбрали из книг полезные советы и лайфхаки от экспертов, которые вы можете взять на вооружение.

    1. Ежедневный час тишины

    Самые продуктивные люди не хватаются за все подряд и не работают в режиме аврала. У них есть время спокойно оценить ситуацию и выбрать, на чем сосредоточиться сейчас. Занесите в свой календарь 60 минут тишины и сообщите коллегам, что в этот час вас нельзя беспокоить. Отключите телефон, уведомления о новых сообщениях и уединитесь. Вы очень удивитесь, когда поймете, сколько успеваете за «час тишины».

    2. Используйте стратегию СВД

    СВД - самые важные дела дня, которая вносит ясность в ваш день. Вспомните, как часто бывает, что вы трудились не покладая рук, переделали кучу дел, а результата и нет. Стратегия СВД предполагает максимальную сосредоточенность на главном. Она поможет повысить результативность вашей деятельности больше, чем что бы то ни было. Вот как она работает.

    3. Составьте список рутинных дел

    Целый ряд заданий, отрабатываемых в стихийном порядке и с большой затратой сил, можно превратить в рутинные, что сэкономит много сил и времени. Таким способом можно отделить от работы наведение порядка на рабочем месте, отправление почты, мелкие задачи, которые вечно не успеваешь сделать. Полезно включить в этот список все, вплоть до мытья посуды и зарядки. Это нужно, чтобы хоть раз увидеть, сколько мелочей нужно делать постоянно. Это внесет большой вклад в понимание того, на что мы можем позволить себе тратить время, а на что - нет.

    Сделайте несколько списков: рутина дома и на работе, каждый день, раз в неделю и раз в месяц.

    4. Не увлекайтесь дедлайнами

    Проставлять дедлайн у каждой задачи - это, конечно, хорошо. Но проставлять даты для каждого кусочка работы чревато нервным истощением. Только представьте, если ваш план будет пестреть дедлайнами каждые два-три дня. «А-а-а, я ничего не успеваю! Опаздываю! Караул!» - вот какие мысли могут «поселиться» в вашей голое. Это, с одной стороны, дисциплинирует, с другой - может создать дополнительный стресс. Насколько часто нужно напоминать себе, что работа горит и очередной срок заканчивается, каждый должен определить сам.

    5. Находите время на тишину

    Даже если мы сосредоточены на каком-то деле, нет-нет да и промелькнет мыслишка. Хотя как сказать мыслишка: в нашей голове идет безостановочный внутренний диалог. Не говоря уже о всем остальном времени, когда радиостанция «Нескончаемые размышления» привносит в наши дни тревогу, страх и другие негативные эмоции. В конечном итоге это влияет на нашу работоспособность. Если мы измотаны мыслями, какие уж тут дела. Стоит научиться выключать это внутреннее радио.

    Возьмите себе привычку пять минут ежедневно сидеть неподвижно и стараться останавливать свои мысли. День за днем это будет получаться все лучше. Это поможет добиться максимальной концентрации.

    6. Просеивайте дела через сито «А оно надо?»

    У военных есть выражение: «Помни принцип ПВО: подожди выполнять - отменят». Так что первый вопрос, который следует себе задавать, получив любую задачу: нужно ли это делать вообще? Конечно, для этого стоит освоить искусство философского, спокойного отношения к любым делам. После вопроса «Нужно ли это делать вообще?» стоит спросить себя: «Должен ли это выполнять именно я?».

    Это действенный метод борьбы с людьми, перекидывающими на коллег свои задачи.

    7. Найдите время

    Рецепт нахождения времени прост. Оно есть у всех, его больше, чем мы думаем, просто многие драгоценные часы ежедневно тратятся неизвестно на что. Чтобы понять, куда девается время, нужно его учитывать. Проведите эксперимент: несколько дней записывайте по минутам, чем вы заняты. Самые основные «утечки» станут очевидными уже на второй и третий день.

    8. Выполняйте задачи на собственных условиях

    Все просьбы, которые к вам поступают, практически всегда сопровождаются какими-то ограничивающими условиями. Ограничения могут быть следующими: «Мне это нужно сегодня к четырем часам дня», или «Я поручаю вам вести проект X. Бюджет в 2 миллиона уже согласован». Играйте так же, как они! Ставьте свои условия.

    Для этого нужно три шага: разработать свой план, согласовать его с кем необходимо и затем начать выполнять.

    9. Работайте «по биоритмам»

    У каждого человека есть часы, в которые он наиболее продуктивен. Прислушайтесь к себе и определитесь с периодами. Планируйте рабочий день так, чтобы наибольшая нагрузка приходилась на часы высшей производительности. Например, если вы энергичнее с утра, оставляйте выполнение основных творческих и требующих серьезных умственных усилий задач именно на эти часы.

    10. Выберите систему тайм-менеджмента

    Работать без перерывов невозможно. К этому просто-напросто не приспособлен наш мозг. Выберите для себя удобную систему, которая будет для вас комфортной. Можно взять «академический час» - 45 минут, как в школе или институте, можно посмотреть на технику Pomodoro (25 минут работы и 5 минут отдыха). Главное, организовать свой труд по времени.

    11. Создавайте условия

    Кто-то не любит писать письма, кто-то - заполнять документы для налоговой и других инстанций, кому-то тяжело сесть за отчет. В чем дело? Если покопаться в себе, окажется, что нет подходящих условий, чтобы взять и сделать дело. Чтобы заполнить документы в налоговую, надо найти номер ИНН, разыскать само заявление и образец заполнения, а тут как назло куда-то подевались все ручки. О какой продуктивности речь?

    Проанализируйте свои дела дома и на работе, к которым вам тяжело подступиться, и сделайте так, чтобы эти задачи стали приятнее.

    12. Используйте перерывы

    В ожидании встреч и в дороге у нас появляется много времени, которое лучше потратить с пользой. Что можно делать? Читать или слушать аудиокниги, отдыхать (можно помедитировать, чтобы восстановить запасы энергии), учить язык, обдумывать планы, звоните по работе. Да много чего. Главное, не проводить время впустую.

    13. Ставьте ясные цели и задачи

    Чтобы прийти куда-то (и сделать это хорошо, что важно), нужно знать, куда ты идешь. Иначе это похоже на блуждание в темноте со всеми вытекающими последствиями. Идеально, если ваши цели и задачи будут количественно и качественно измеримыми. Там, где это невозможно, как минимум четко очерчивайте задачу. Не «Больше продать», а «Позвонить 10 потенциальным клиентам».

    14. Найдите креативное пространство

    Если вам срочно нужно придумать какую-нибудь сногсшибательную идею, а муза застряла где-то в дороге, можно исправить положение. Вместо того чтобы думать в привычной обстановке, найдите другое подходящее место. Оно может быть многолюдным или, наоборот, тихим. Пусть это будет парк, ближайшая блинная или укромное место на лавочке возле офиса. Перемена обстановки даст вам передохнуть и выдать вау-идею или решение проблемы. И да: не берите с собой телефон.

    15. Будьте реалистом

    Если вы ежедневно не выполняете все задачи из своего списка и продолжается это довольно долго (несколько месяцев или даже лет), посмотрите правде в глаза: вы берете на себе больше, чем можете. Как это связано с продуктивностью? Очень просто. Во-первых, осознав, что вы не плохой работник, а просто у вас слишком много дел, вы перестанете себя «пилить». Во-вторых, расчищая свои дела, вы оставите только те, которые по-настоящему важны и дадут ощутимый результат.

    И еще один совет. Если вы не можете сделать это сегодня, не думайте об этом сегодня.

    16. Планируйте следующее действие

    Дэвид Аллен, создатель системы GTD, как-то сказал: «У МЕНЯ ЕСТЬ личная миссия: сделать вопрос „Каково следующее действие?“ частью нашего глобального процесса мышления. Моей мечтой является мир, в котором ни одна встреча, обсуждение или общение не заканчиваются, пока не будет четко определено, требуются ли какие-то дальнейшие действия, а если требуются, то какие именно или, по крайней мере, кто должен нести за это ответственность».

    Приучайте себе прочитывать действия на шаг вперед. Это очень выручает. Просто задавайте себе вопрос: «А что делать, если случится то или иное?»

    17. Держите под рукой стикеры

    Пусть на вашем столе всегда будет набор стикеров (или блокнот, что вам удобнее). Так вы обеспечите себе поле для фиксации любых мыслей, которые могут прийти в голову во время работы. Например, если вы составляете квартальный отчет и вспомнили, что позже вам нужно сделать важный звонок, просто запишите это на листе. Вы просмотрите заметки позже.

    Перенося свои мысли на бумагу, вы освобождаете значительные ментальные резервы для текущего дела.

    18. Откажитесь от мультизадачности

    Миф о том, что человеческий мозг способен одинаково хорошо контролировать несколько задач сразу, уже давно развеян. Не занимайтесь несколькими задачами одновременно и не перепрыгивайте с одного вида деятельности на другой. Погрузитесь в выполнение любимого (или не очень любимого, но очень важного) дела и полностью сконцентрируйтесь на нем.

    19. Спите достаточно

    При недостатке сна вы окажетесь неспособны сохранять необходимую концентрацию, чтобы закодировать в памяти желаемое и продуктивно работать. Если вы рассеяны и все валится из рук, стоит посчитать, сколько часов вы спите. Чтобы максимально использовать свои навыки, быть спокойным и внимательным, не пренебрегайте ночным сном.

    С каждым восходом солнца мы начинаем все заново.

    20. Не становитесь рабом почты, соцсетей и разговоров

    Общение с людьми отвлекает намного сильнее, чем мы думаем. Соблюдайте правила работы с почтой (мы рассказывали об этом в статье), залезайте в соцсети три раза в день (утром, в обед, вечером) и поменьше участвуйте в совместном с коллегами обсуждении последних сплетен и погоды. Возьмите себе за правило в беседах уделять меньше времени мелким и больше серьезным темам.

    Недавнее исследование, проведенное учеными из Лондонского университета, показало, что при постоянных разговорах по телефону, отправке электронных сообщений и СМС коэффициент интеллекта (IQ) падает на 10 процентов. Это все равно что не спать всю ночь.

    21. Вписывайте цели в календарь

    Как только вы отведете часть ежедневного календаря на работу по продвижению к цели, уже не назначите на это место что-либо еще. Здесь все просто. Если вы уже назначили дело в календаре, то должны встроить его в структуру дня - и для этого не обязательно иметь железную самодисциплину. А вот если этого дела нет в календаре, а оно всего лишь абстрактная мечта, гуляющая в голове, или «хорошая идея» в списке других, на него вы не найдете время никогда.

    Вписывайте в календарь (даже в рабочий, который виден коллегам) чтение книг по саморазвитию, тренинги и важную работу по не обязательному, но все же нужному проекту, который вы давно хотите завершить. Так вы защитите свое время.

    22. Расправляйтесь с маленькими делами сразу

    Когда вы получаете очередную задачу, быстро оценивайте: если она займет не больше 2 минут, делайте сразу. Если больше - надо действовать по-другому. Вы уже решили, что сейчас нет на это времени. Просто пойдите немного дальше и спросите себя: «Если не сейчас, то когда?» И когда определите время, запишите это задание в список дел на будущее и уже не волнуйтесь, что забудете.

    23. Измеряйте и отслеживайте свой прогресс

    Чем больше он будет, тем сильнее возрастет ваша мотивация. Заведите красивую тетрадь или отмечайте в календаре зеленым дни, когда получилось выполнить все намеченное. Когда вы будете видеть, как хорошо справляетесь с делами, энтузиазма только прибавится - и вы сможете делать еще больше.

    24. Управляйте своим вниманием

    Установите таймер или настройте будильник так, чтобы он звонил через определенные интервалы времени в течение всего рабочего дня. Этот звук будет служить вам напоминанием о необходимости проверить свою концентрацию. Затем устраните лишние поводы для отвлечения внимания.

    Когда Кори Букера, американского сенатора и бывшего мэра города Ньюарк, спросили, как ему удается сохранять такую продуктивность, он ответил: «Я считаю важным избавиться от всего, что меня отвлекает и заставляет делать ненужный выбор. Когда я встаю по утрам, мне не приходится выбирать, что надеть, из миллиона вещей. Чем сильнее вы сужаете свой выбор, таким образом сокращая размышления, тем больше упрощаете свою жизнь, фокусируя энергию на чем-то другом».

    25. Будьте готовы к форс-мажорам

    Непредвиденные ситуации портят весь день и надолго выбивают из колеи. Чтобы не дать им подчинить себе всю вашу деятельность, оценивайте их по перечню вопросов:

    • Какова ее природа?
    • Угрожает ли она чьей-то безопасности?
    • Как она может сказаться на ваших клиентах, вашем бизнесе и организации в целом?
    • Требует ли проблема срочного принятия мер или «потерпит» до обеда или до завтрашнего утра, не причиняя никому особых неудобств?

    На основе полученной информации спланируйте свой ответ, расставив свои действия по приоритетности.

    Только остерегайтесь попадания в ловушку, когда повседневные дела начинают восприниматься как чрезвычайные события.

    26. Пользуйтесь «напоминалками»

    Устанавливайте звуковые оповещения о самых важных делах, привязанные к точному времени и дате, на телефон и компьютер. Так вы не пропустите и не забудете о них. Сначала будет тяжело (или лень, или некогда) их создавать, но это быстро войдет в привычку. Вам больше не надо будет волноваться и вспоминать, что же такое важное вы не сделали.

    27. Знайте, когда остановиться

    Вы должны четко осознавать тот момент, когда ваш проект завершен. На определенном этапе внесение дополнительных изменений уже не сможет улучшить результат. Более того, это испортит первоначальную задумку. Научитесь уметь завершать работу, проверять ее результат, а затем переходить к следующим задачам.

    28. Занимайтесь физическими упражнениями

    Наверняка вы уже слышали этот совет сто раз. А следуете ему? Врачи уже устали трубить: недостаток активности действительно приводит к ухудшению здоровья, снижению внимания и вялости. Даже если вы устаете на работе, находите 15 минут в день на зарядку (утром или вечером). Спустя короткое время вы увидите, насколько больше энергии у вас станет.

    29. Не употребляйте в пищу «убийц мозга»

    Наверное, самый опасный убийца мозга, которого следует всеми силами избегать, - сахар-рафинад. Второй пункт антименю - мясо. Третий - ненасыщенные трансжиры: они в больших количествах содержатся в жареных блюдах, фастфуде. А вот о полезных жирах забывать не стоит. Да-да, повысить продуктивность можно и таким способом. Если вы станете добавлять к привычным блюдам полезные жиры в виде авокадо, кокосового и конопляного масла, то заметите, что уровень энергии вырастет. А с ним и способность выполнять больше дел.

    30. Будьте организованным человеком

    Порядок на столе и в делах означает порядок в голове. Отсутствие хаоса в жизни снимает с вашего мозга лишнюю нагрузку и высвобождает ресурсы, которые тут же направляются на полезные дела, а не мучительное припоминание, куда же вы дели папку с важными документами.

    И последнее. Занимайтесь любимым делом. Это очень далеко от непрактичности или безответственности, как многие думают. Скорее любимое дело можно сравнить с нефтяной скважиной: вы получаете выброс энергии, который сделает вас мегапродуктивным и вознесет вас вершину успеха. , «Книга гениальных идей» , «Одна привычка в неделю» , «Как привести дела в порядок» , «Делай меньше. Как избавиться от желания все успеть» ,

    Иногда бывают такие дни, что работать нужно на полную катушку, а заставить себя быть продуктивным порой сложно. Многие люди удивляются тому, что вроде работали весь день и занимались делами, но дел сделано мало, и чувствуют утрату энергии и ухудшение настроения из-за этого. Также случается и такое, что поставленных задач на день очень много, и возникают мысли о том, что успеть все сделать невозможно, и человек в конце рабочего дня может задуматься о своей неуспешности или неправильном управлении своим личным временем. Чтобы этого избежать, можно применять небольшие хитрости, действие которых доказано опытными психологами. Также необходимо определить для себя продуктивные виды деятельности и развивать их.

    Итак, в этой статье расскажем о том, как сделать так, чтобы мозг работал всегда продуктивно, как успевать делать все задуманные нами задачи. Бывает такое, что, просидев всю неделю в офисе, мы так и не можем сделать важные дела и начинаем откладывать на потом.

    Как быть продуктивным?

    Начинать свой день нужно спокойно, подумать о поставленных задачах на день и сфокусироваться на целях. Утром сделать разминку и настроить себя на хороший день. Пожалуй, самое главное правило продуктивного развития - это быть в хорошем настроении. Всем известно, что спорт является залогом хорошего настроения. Продуктивная деятельность ребенка заключается именно в спорте. За завтраком лучше отказаться от просмотра социальных сетей, это может вызвать стресс и помешать пищеварению. Не нужно начинать свой рабочий день прямо после пробуждения, да и еще в постели. Это не поможет сосредоточиться и настроиться на нужный лад.

    Если утром тяжело просыпаться и есть привычка переводить будильник каждый раз еще на 15 минут, то лучше поставить его на час раньше. Нужно научить себя вставать рано, чтобы успеть сделать все задуманные дела на день. Переводить будильник каждое утро - не самая лучшая привычка. Потом, пробуждаясь, начинать в спешке чистить зубы, собираться и забыть про то, что свой день нужно хорошенько распланировать. Практически у каждого из нас есть привычка после пробуждения проверять социальные сети.

    Подумайте, чему вы хотите уделять больше времени в своей жизни

    Разве социальным сетям, просматривая ленту с чужими фотографиями? Наверняка не этому. После пробуждения лучше подумать о том, как сделать лучше свой день и как продуктивно поработать. Далее необходимо расставить приоритеты на грядущий день. Прежде чем сделать что-то и поторопиться, лучше спросить себя, важно ли это вообще сейчас и стоит ли того, чтобы именно сейчас уделять этому время. Сперва лучше сделать самые важные дела, далее - по желанию. Тогда времени будет хватать больше, и мозг не будет засорен лишней информацией.

    Внешние факторы

    Следующим важным правилом является избавление от всех внешних факторов, которые могут отвлечь от работы. Выполняя важные задачи, лучше исключить возможность отвлекаться на что-то другое. Необходимо сконцентрироваться именно на текущей цели и идти к ней, выполняя работу шаг за шагом. Оставьте все второстепенные дела на потом, когда основная работа будет завершена.

    Нужно избавиться на время от ненужных мыслей и проблем, четко поставить себе задачу. Не отвлекаться на ненужные разговоры с коллегами, если это разговоры не о работе и не о поставленной задаче. У каждого успешного человека есть свой распорядок дня. Его можно придумать после того, как проснулись, позавтракали и привели себя в порядок. С четким планом действий можно достичь успеха и выполнить всю работу, запланированную на день. Не позволяйте кому-то разрушить план дня и отвлечься от него, если это не так важно. С четким планом на день можно хорошо развить самодисциплину.

    План на день

    Самодисциплина и умение нести ответственность за работу - это два важных качества, которые преобладают у успешного человека. При составлении плана на день нужно подумать о том, какие действия максимально помогут достичь поставленной цели, а какие, наоборот, мешают ее достичь. Так можно понять, на что стоит обратить внимания больше, а какие действия лучше оставить на потом. Перед ужином можно подумать о том, что лучше сделать завтра.

    Утром, проснувшись со свежей головой и светлыми мыслями, можно начать планировать. Перед сном не нужно думать о проблемах и о том, что сделать завтра и как побыстрее выполнить работу. Перед сном нужно разгружать голову от ненужных мыслей и лучше подумать о чем-то более приятном. Плохие мысли перед сном могут ухудшить процесс сна и довести до бессонницы.

    Ведем дневник

    Это лучший способ, как быть продуктивным. Некоторые люди заводят себе ежедневник и планируют рабочий день на завтра. Это полезно тем, что, когда вы составите четкий план и запишите его, мозг автоматически фокусируется на поставленных задачах и будет больше возможностей не отвлекаться от своей работы.

    Также нужно научиться ценить свое время и время близких людей. Это поможет, опять же, расставить приоритеты правильно и не делать ненужные дела. Не путайте занятость с производительностью. Многие люди считают, что если они заняты чем-то весь день, значит, они делают много поставленных задач. Это неправда. Многие продуктивные и успешные люди могут работать по времени мало и выполнять работы больше, нежели те, кто весь день бегает по делам и не успевает ничего потому, что не расставил приоритеты и делает все и сразу. Не путайте срочное с важным.

    Если есть какие-то срочные дела и человек пытается их выполнить побыстрее, то есть риск того, что он сделает те дела, которые можно было бы отложить. Важно понять, какие дела именно сейчас важнее, какие принесут пользу. Если отвлекаетесь на дела других людей и ставите в приоритет задачи других людей, тем самым ущемляя свои, то добиться личного успеха будет сложно.

    Медитация

    Есть еще один способ добиться высокого развития продуктивной деятельности - это медитация. Утро начинать лучше именно с нее. Но к ней нужно привыкнуть. Ибо если утро началось рано, то можно в процессе медитации и вовсе уснуть. Но если освоить эту полезную привычку и научиться контролировать поток своих мыслей, то можно легко добиться того, что день будет очень продуктивным.

    Выбирайте правильную литературу для чтения

    Еще одно правило, как стать продуктивным, - это больше чтения. Можно утром прочитать литературу, где будет как раз написано о продуктивности, личностном росте и мотивации. Так можно настроить свой мозг на работу и мотивироваться. Только не нужно путать чтение с просмотром новостной ленты в социальных сетях и ненужной рекламы. Читайте о других успешных людях, биографии и полезные советы от них.

    Забудьте о телевизоре. Уже много раз доказано, что телевизор отнимает много времени и не приносит никакой пользы для мозга, а лишь засоряет ненужной информацией.

    Если появилось свободное время, то лучше провести его с пользой для себя и для своей семьи. Свободное время тоже нужно планировать. Да-да, это может показаться нелепым, но свободное время тоже нужно проводить с пользой и продуктивно. Опять же, нужно подумать, что будет являться наиболее важным. Провести время с близкими или, может, просто полежать на диване перед телевизором? Вспомните о том, что, может быть, обещали погулять с собакой сегодня вечером или сходить в кино с любимым человеком. Близкие люди и домашние питомцы тоже нуждаются во внимании, и если распланировать отдых с ними, то можно провести его также продуктивно и активно. Всегда думайте о том, как вы проводите свое время.

    Следите за своим настроением и энергией

    Плохое настроение может напрочь испортить все планы на день и поспособствовать проявлению бездельничества и откладывания дел на завтра. Наверное, у многих из вас такое было, что, отложив все дела и ничего не делая, вы начали думать о неуспешности. Так вот, чтобы мысли о том, какой вы бездельник и неуспешный человек, не тревожили, лучше понаблюдать за своим настроением и проконтролировать его. Не допускайте плохих и лишних мыслей у себя в голове. Те, кто хоть немного знаком с медитацией, знают, что мысли прямым образом влияют на нашу жизнь и могут воплотиться. Думайте только о хорошем, об успешном будущем и о развитии своей личности.

    Питание

    И последнее правило, как быть продуктивным, но очень важное. Следите за своим питанием. Питание напрямую влияет на энергию и на настроение. Вредная пища и алкогольные напитки способствуют быстрой усталости, упадку настроения, понижению продуктивности и, конечно, лишнему весу, а там и до снижения самооценки не очень далеко. Занимайтесь спортом, йогой и медитацией. Поддержка физической формы является залогом нашего здоровья, настроения и, конечно, ясного ума. Хорошо может повлиять на это бег, особенно на свежем воздухе. Это улучшит настроение и физическую форму.


    Как стать продуктивным и все успевать? Как не тратить свое время на ненужные дела, которые не ведут вас к успеху? Достаточно просто следовать простым советам. Вашему вниманию предоставляется список из 33 способов повышения личной продуктивности.

    33 способа стать продуктивным

    1. Уничтожьте её. Самый эффективный способ справится с задачей - вычеркнуть её. Если её не обязательно делать, то снимите её с повестки дня.

    2. Ежедневные цели . Без фокусировки легко отвлечься. Ставьте цели на каждый день заранее. Решите, что вы должны делать. А потом сделайте это.

    3. Сначала - худшее . Чтобы победить промедление и откладывание на потом нужно научиться делать самые неприятные задания утром вместо того, чтобы откладывать их на другое время дня. Эта маленькая победа позволит провести очень продуктивный день.

    4. Пик активности . Определите время, в которое вы работаете наиболее эффективно и запланируйте на него важные задачи. Над второстепенными задачами работайте не на пике активности.

    5. Зона без взаимодействия . Разместите блоки времени для работы, требующей концентрации, друг за другом. Запланируйте простые задачи и задачи, выполняя которые можно отвлекаться в зоне взаимодействия, а важные задачи - в зоне без взаимодействия.

    6. Мини километровые столбы. Когда вы приступаете к заданию, определите цель, которую должны достичь, прежде чем прекратить работать. Например, если вы работаете над книгой, вы можете решить не вставать до тех пор, пока не напишите хотя бы 1000 слов. Достигайте этой цели несмотря ни на что.

    7. Ограничение времени . Отведите себе определенное время, например 30 минут, чтобы сдвинуть задачу с места. Не волнуйтесь о том, насколько далеко вы сможете зайти. Просто работайте в течение этого времени.

    8. Группирование . Сгруппируйте аналогичные задания, такие как телефонные звонки или поручения в один блок и расправьтесь с ним за один заход.

    9. Ранняя пташка . Вставайте рано утром, часов в 5 утра и сразу начинайте работать над самой важной задачей. Скорее всего, до 8 утра вы сделаете больше, чем большинство людей делает за день.

    10. Уголок тишины . Возьмите ноутбук без доступа к интернету и WiFi и сходите туда, где можно работать до упада без риска того, что вас отвлекут, например, в библиотеку, в парк, в кофейню или на свой задний двор.

    11. Темп . Обдуманно выберите нужный ритм и постарайтесь действовать чуть быстрее, чем обычно. Говорите быстрее. Ходите быстрее. Печатайте быстрее. Читайте быстрее. Приходите домой раньше.

    12. Расслабление . Уменьшите свой стресс, создав расслабляющее и опрятное рабочее место.

    13. Повестка дня . Выдавайте письменную повестку дня всем участникам совещаний. Это значительно увеличивает их внимание и эффективность. А еще её можно использовать для телефонных звонков.

    14. Принцип Парето . Принцип Парето, или принцип 80-20, утверждает, что 20% усилий приносят 80% результата. Сфокусируйте энергию на этих важных 20% и не переусердствуйте на менее важных 80%.

    15. Готовься-Целься-Пли . Победите промедление, начиная действовать сразу после того, как поставили себе цель, даже если действия не очень хорошо спланированы. План всегда можно подправить по ходу дела.

    16. Решение за минуту . Как только вам покажется, что вы собрали всю информацию, необходимую для принятия решения, установите таймер и дайте себе ровно 60 секунд на то, чтобы его принять. В течение этой минуты можете колебаться и сомневаться в себе сколько угодно, но как только она закончится, нужно сделать выбор. Как только выбор сделан, нужно предпринять какие то действия в этом направлении.

    17. Дэдлайн (крайний срок). Поставьте крайний срок завершения задания и используйте его как ориентир, чтобы не сбиться с пути.

    18. Обещание. Расскажите людям о своих решениях, они помогут вам не отказаться от них в дальнейшем.

    19. Пунктуальность. Во что бы то ни стало, приходите вовремя. А лучше пораньше.

    20. Читайте во время пауз. Читайте во время пауз, например, когда вы ждете начала встречи, стоите в очереди или ждете, пока заварится кофе. Если вы мужчина, вы можете читать, когда бреетесь (желательно кончено чтобы это была электробритва). Вы сможете прочитать 365 статей за год.

    21. Резонанс. Представьте, что вы уже достигли своей цели. Осуществите её в голове и вскоре вы осуществите её в жизни.

    22. Блестящие призы . Дарите себе частые подарки за достижения. Посмотрите фильм, прочитайте книгу, сходите на профессиональный массаж или проведите день в парке развлечений.

    23. Второй квадрант . Отличайте действительно важные задачи от просто сложных. Найдите время для работы над критическими задачами из квадранта 2, которые часто бывают важными и редко срочными, например физические упражнения, написание книги или поиск спутника жизни.

    24. Непрерывность. В конце рабочего дня определите задачу, над которой вы начнете работать на следующий день, подготовьте материалы заранее. На следующий день начните работать над задачей немедленно.

    25. Разделяй и властвуй. Разбейте сложные проекты на мелкие и конкретные задания. Сфокусируйтесь на одном из этих заданий.

    26. Однозадачность. Как только вы начали выполнять задание, работайте над ним, пока не завершите его на 100%. Не переключайтесь между заданиями на середине. Когда что-то отвлечет вас, просто запишите это, для того, чтобы разобраться позже - когда закончите.

    27. Внесите случайность . Выберите случайную задачу большого проекта и завершите её. Оплатите случайный счет. Сделайте один телефонный звонок. Напишите 42 страницу своей книги.

    28. Безумно плохо . Преодолейте промедление, выполнив задачу намеренно отвратительно, зная, что ни с кем не нужно делиться результатами работы. Напишите запись в блоге о вкусе соли, создайте ужасно нефункциональной сайт или бизнес план, гарантирующий банкротство в первый год. Если набросок вашего проекта настолько ужасен, то у вас нет иного пути кроме как наверх.

    29. 30 дней . Определите, какую новую привычку вы хотите сформировать и придерживайтесь ее в течение 30 дней. Временное обязательство сдержать значительно проще, чем постоянное. Прочтите статью Успех за 30 дней

    30. Делегируйте . Убедите кого-нибудь сделать работу за вас.

    31. Перекрестное опыление. Займитесь боевыми искусствами, начните блог или запишитесь в драмкружок. Часто идеи из одной области могут повысить вашу продуктивность в другой.

    32. Интуиция . Доверяйте своей интуиции. Она вероятно права.

    33. Оптимизация . Определите процесс, который вы выполняете чаще всего и запишите его шаг за шагом. Внесите в них улучшения на бумаге. Потом протестируйте эти улучшения в работе. Иногда трудно заметить то, что находится прямо у нас под носом без микроскопа.

    В этой публикации я собрала лучшие бизнес-советы известных личностей, которые многого добились. Они точно знают как стать продуктивнее. Отличная подборка для тех, КТО ЦЕНИТ СВОЕ ВРЕМЯ или хочет научиться этой полезной привычке.

    Прочитав много книг по успеху, я сделала вывод, что недостаточно применить в своей жизни какую-то одну рекомендацию наугад.

    Успех всегда с тем, кто правильно мыслит и много делает. Просто прочитать - недостаточно, главное - внедрить всю теорию, то есть

    трансформировать свои знания в практические навыки.

    Я собрала лучшие бизнес-советы известных личностей, следуя которым можно значительно повысить свою продуктивность, а значит, улучшить качество своей жизни.

    Читайте, вдохновляйтесь и применяйте!

    Важная мысль: ключ к управлению временем - это самостоятельное управление.

    • Вы когда-нибудь хотели, чтобы у вас было больше времени, чтобы успеть сделать все?
    • Были ли у вас дни, в которые вы были заняты, но в итоге провели их неэффективно?
    • Хотели бы вы стать очень продуктивным, чувствовать себя уверенным, что все намеченные дела выполнены и даже остался запас времени?

    Тогда читайте актуальную подборку

    10 практических советов как стать продуктивнее, подкрепленные цитатами успешных людей.

    3. Помните всегда, что ключ к управлению временем - самоуправление.

    "Плохая новость - время летит. Хорошая новость заключается в том, что вы пилот и только вы управляете своим самолетом под названием "жизнь". - Майкл Альтшулер

    4. Помните о правиле 80/20 об управлении временем.

    Основная мысли здесь сводится к следующему: важно стремиться к тому, чтобы 80% важности того, что мы делаем соответствовало 20% нашей активности, приложенных усилий.

    "Один человек получает только недельную ценность из года, в то время как другой человек получает всю ценность за неделю". - Чарльз Ричардс

    На эту тему есть книги:

    Раньше я читала книги медленно, плохо запоминала прочитанное, да и сконцентрироваться толком не могла. И только благодаря БЕСПЛАТНОМУ ИГРОВОМУ ТРЕНАЖЕРУ мое чтение стало более качественным. Всем советую! Регистрируйтесь БЕСПЛАТНО и прокачивайте свой мозг на бесплатных тренажерах>>>

    5. Используйте хороший планировщик

    Он может быть в электронном варианте или на бумажном носителе. Цель такого планировщика - открываешь его и видишь полную картину, все те задачи, которые намечены к выполнению.

    Зачем это нужно? Когда ты визуально можешь оценить все свои задачи, тебе проще контролировать, что выполнено, а что еще нет.

    Это реально упрощает жизнь и делает распорядок дня более удобным. Удержать все в голове невозможно, а с планировщиком это делать гораздо проще.

    "Я должна управлять временем, а не время управлять мною". - Голда Меир

    В одной из своих публикаций я поделюсь фишками по поводу выбора планировщика и расскажу о самых удачных вариантах и подскажу, где их можно купить дешево и в большом ассортименте.

    Один из моих источников, где я заказываю персональные

    На странице подписки прочитайте также какие материалы вы будете получать по рассылке.

    6. Планируйте свое время с учетом встреч и обязательств перед другими людьми.

    Обязательно забронируйте время в своем календаре для встреч, собраний, конференций и так далее, которые касаются сотрудничества/взаимодействия с другими людьми.

    Это и думать наперед, оставлять запас времени для того, чтобы потом не ущемлять свое личное время, запланированное на выполнение личных задач.

    Такие "окна" в личном календаре/расписании должны быть обязательно.

    "Следующий момент создается в текущем моменте. Помните об этом". - Сара Эдисон Аллен

    7. К началу каждого дня у вас должен быть список всех пунктов, которые вы хотели бы выполнить в этот день.

    "На этот раз, как и всегда, нам нужно точно знать, что делать". - Ральф Уолдо Эмерсон

    8. Обозначайте приоритеты.

    Рядом с каждым пунктом маркером или ручкой важно проставить отметки, например,

    • «A», если этот пункт должен быть выполнен обязательно сегодня (это задачи, которые приближают нас к нашим целям, это "безусловные необходимости");
    • «B» - желательно , чтобы был выполнен сегодня, если остается время после выполнения всех пунктов "А");
    • «C» - может быть выполнен сегодня, а может быть и завтра, или на днях.

    Под словосочетанием «может быть» может прятаться крупный проект, который следует разбить на подпункты и затем уже установить новые приоритеты.

    "Одна минута организованности экономит час времени". - Бенджамин Франклин

    "Ключ заключается в том, чтобы не тратить время, а правильно его использовать". - Стивен Кови

    9. Грамотно распоряжайтесь своим временем.

    Сосредоточьтесь на выполнении пунктов под буквой «А», то есть на тех задачах, которые обязательны к выполнению сегодня.

    Если вы правильно определили значимость задач на текущий день, то даже выполнение 20% из намеченного списка уже дает 80% пользы.

    Полезная публикация в тему:

    Важно не то, что ты думаешь, а то, как ты думаешь, считает обладатель Пулитцеровской премии и автор бестселлера «Сила привычки» Чарльз Дахигг. В своей книге он объясняет, как стать умнее, быстрее и лучше, придерживаясь восьми ключевых правил. «Секрет» прочитал книгу и выбрал самые важные советы.

    Быть продуктивным - не значит работать больше или дольше

    Мы уделяем внимание ненужным вещам и зацикливаемся на инструментах продуктивности - гаджетах, приложениях и списках задач, вместо того чтобы усвоить урок, которому технологии должны научить нас. Чтобы стать умнее, быстрее и лучше во всём, что мы делаем, нам не нужна помощь технологий, достаточно воспользоваться простыми, зарекомендовавшими себя принципами.

    Когда я писал эту книгу, у меня не было ни одного выходного за девять месяцев и я думал, что, если моим детям нужно будет выбирать между няней и мной, они вряд ли выберут меня.

    Мотивация - это такой же навык, как чтение или письмо

    Книги по саморазвитию часто изображают мотивацию как врождённое качество или результат работы подсознания, когда мы сравниваем затраченные усилия и возможное вознаграждение. Учёные считают, что мотивация - это скорее навык, который можно совершенствовать, такой же как чтение и письмо.

    Чтобы повысить мотивацию, вам нужно поверить в то, что вы контролируете ситуацию. Вот почему кабельные компании всегда задают множество вопросов при подписании договора. Если менеджер спросит вас, какой счёт вам нужен - обычный или детализированный, какой пакет каналов вы хотите получить и какие телевизионные программы вы любите, вам будет казаться, что вы контролируете ситуацию, и вы с большей вероятностью будете исправно платить по счетам.

    Если вы никак не можете приступить к работе, попробуйте сделать хоть какой-нибудь выбор. Выберите одно письмо во входящих сообщениях и ответьте на него. Начните писать научную работу с заключения или займитесь графиками. Выберите ресторан для встречи с неприятным человеком. Подумайте, с какого вопроса вы начнёте свой следующий телефонный разговор.

    Хвалите себя не за ум, а за усердие

    Люди с развитым внутренним локусом контроля уверены, что будущее находится в их руках, и в успехе и неудачах они винят только себя. Такие люди, как правило, больше зарабатывают, у них больше друзей, они дольше живут в браке, они более успешны и довольны своей жизнью.

    Внешний локус контроля, то есть вера в то, что ваша жизнь управляется событиями, которые вы не можете контролировать, повышает уровень стресса, потому что человек считает, что любая ситуация находится за пределами его возможностей.

    Во время эксперимента в одной из школ США пятиклассников разделили на две группы и дали им пройти один и тот же тест. Первой группе детей сказали, что они отлично сдали тест, потому что усердно работали. Вторую группу детей также похвалили за хорошую работу, но с одним исключением - школьникам сказали, что они очень умные. Впоследствии вторая группа показывала худшие результаты во время других тестов просто потому, что дети не верили, что они могут повлиять на то, насколько они умны.

    Внутренний локус контроля - это навык, который можно приобрести и который у большинства из нас развит с раннего детства. К сожалению, у некоторых людей к тому моменту, как они взрослеют, чувство самоопределения подавляется и они забывают, как сильно они могут влиять на свою жизнь.

    Ваша команда успешна только в том случае, если каждый участник чувствует себя комфортно

    В основе успешной работы любой команды лежит пять принципов: - команда должна быть уверена, что её работа важна; - команда должна ощущать, что её работа личностно значима; - команде нужны чёткие цели и распределённые роли; - члены команды должны знать, что они могут положиться друг на друга; - в команде все должны чувствовать себя защищёнными.

    Чтобы сфокусироваться, представьте свою задачу как можно детальнее

    Исследования из Йеля, Гарварда, Беркли и других ведущих университетов доказывают, что люди обычно совершают ошибки, когда они разрываются между автоматизмом и сосредоточенностью. Из-за этого использование автоматизированных систем в самолётах и автомобилях становится особенно опасным. Были случаи, когда самолёты терпели крушение из-за того, что пилоты просто не могли сфокусироваться на многочисленных датчиках и табло. Вот почему в эпоху автоматизации умение сосредоточиться становится важным, как никогда.

    Чтобы снизить вероятность авиакатастроф, пилотов учат рассказывать друг другу истории о том, что потенциально может случиться. Этот способ помогает им быстро сконцентрироваться во время кризисной ситуации. Если вы хотите сосредоточиться на работе, не отвлекаясь на телефонные звонки, болтовню в офисе и бессмысленные сообщения в электронной почте, попробуйте с самого утра представлять свой день в мельчайших деталях. Во время совещания мысленно описывайте то, что вы видите, и анализируйте, что это значит.

    Если у вас есть дети, представьте, о чём они расскажут вам сегодня за ужином, представьте, о чём вас могут спросить на работе или с какой задачей к вам могут обратиться. В этом случае ваш мозг создаст сценарий возможного развития событий и вы сможете эффективно справиться с внезапным сложным поручением, ответите на неожиданный вопрос директора или обратите внимание на то, что с вашими детьми что-то не так.

    Каждый сотрудник имеет право влиять на работу компании

    Если я устанавливаю глушители, встречаю гостей или убираю офисные помещения, я знаю об этом больше, чем кто-либо другой. Если компания не извлечёт выгоды из этого знания, оно пропадёт зря. Неважно, как хорош ваш продукт и как лояльны ваши клиенты, - компания не будет работать нормально, если сотрудники не доверяют друг другу и не верят, что их голос может быть услышан.

    Успешные компании избегают увольнения, пока нет другой альтернативы. Они инвестируют в тренинги, ценят командную работу и комфорт своих сотрудников, предлагая им программы материнской поддержки и возможность работы из дома. Фирма с высоким уровнем доверия не рискует тем, что её сотрудник уйдёт к конкурентам или уведёт клиентов с собой.

    В 90-е годы американские корпорации мечтали раскрыть секрет Toyota, которая производила дешёвые и очень качественные автомобили. Приехав в Японию, сотрудники американских автомобильных компаний были удивлены, увидев, что на местных заводах сборочные конвейеры останавливались всякий раз, когда механику требовалось дополнительное время, чтобы проверить дверь автомобиля. Стоимость минутной остановки превышала несколько тысяч долларов, но каждый рабочий мог остановить конвейер в любое время. Этот расклад был более выгодным, чем тот, при котором сотрудники делали свою работу некачественно, опасаясь признаться руководству в своих ошибках.

    Сотрудники работают лучше и быстрее, когда они верят, что могут повлиять на работу компании и принимать важные решения, а их коллеги заинтересованы в их успехе. Чувство контроля может подпитывать мотивацию, но для этого люди должны знать, что их предложения не будут игнорироваться, а их ошибки не будут использовать против них. Культура доверия в компании не гарантирует хороших продаж или гениального продукта, но она позволяет создать идеальные условия для генерации гениальных идей.

    Рассматривайте будущее как набор вероятностей и научитесь делать прогнозы

    Вероятностное мышление - это способность удерживать множество противоречивых версий будущего в своей голове. Мы не приучены думать о множественном будущем, потому что живём в одной реальности. Для многих людей это неприемлемо ещё и потому, что они вынуждены думать о вещах, которые, как они надеются, никогда не произойдут.

    Например, вы со 100-процентной вероятностью любите свою девушку прямо сейчас, но, если вы хотите сделать ей предложение, вам лучше просчитать вероятность того, хотите ли вы оставаться женатым через 30 лет. Хотя вы точно знаете, что вы любите её прямо сейчас, мысли о будущем заставят вас сосредоточиться на вещах, которые сейчас ничего не значат, но потом будут очень важными. Вы будете честны с собой, даже если вам придётся признаться, что есть вещи, в которых вы не уверены.

    Когда сын моего коллеги Говарда сильно нервничал перед поступлением в колледж, мы составили список из 12 школ: четыре школы, в которые он точно попадёт, четыре - в которые у него есть шанс попасть, и четыре - в которые шансов попасть почти нет. Изучив статистику на сайтах колледжей, Говард и его сын подсчитали вероятность поступления в каждый колледж из списка. Выяснилось, что молодой человек имеет 99,5% шанса попасть хотя бы в один колледж из списка и довольно хороший шанс попасть в хороший колледж. Мы также выяснили, что он, скорее всего, не сможет поступить в самые лучшие школы. Это его расстроило, но после подсчётов он начал меньше волноваться о своём будущем.

    Это один из самых важных секретов принятия правильных решений.

    Правильный выбор основан на предсказании будущего. Точность прогнозов зависит от того, как много положительных и негативных факторов мы учтём. Успешные люди всегда обращают внимания на промахи. Они спрашивают себя, почему всё вышло не так, как они надеялись.

    Чтобы понять, будет ли фильм удачным, нужно побывать и в переполненном, и в пустом кинотеатре, чтобы подсчитать продолжительность жизни, нужно принять во внимание и старых людей, и младенцев, а чтобы развить деловую хватку, нужно общаться и с преуспевающими, и с неудачливыми коллегами.

    Никто не может предсказать будущее с абсолютной точностью, но ошибка многих людей заключается в том, что они пытаются избежать любых предсказаний, потому что их тяга к уверенности слишком сильна и страх перед сомнениями сковывает их.

    Используйте свои эмоции как источник для креативности

    «Дисней» заставляет своих сотрудников использовать собственные эмоции для написания диалогов анимационных персонажей, вплетая реальные чувства в фантастические ситуации. Этот метод заслуживает внимания хотя бы потому, что благодаря ему любой человек может стать генератором идей, использующим собственную жизнь как подпитку для творчества.

    Креативность - это обычное решение проблем, хотя, конечно, от этого сравнения она теряет магический ореол. Креативные люди обращают больше внимания на проблемы и способы их решения, они просто научились доверять себе и смогли выпустить свой творческий потенциал наружу.

    Стикеры были изобретены инженером, которого очень раздражало то, что закладки постоянно выпадают из его книг. Целлофан был разработан химиком, который хотел защитить скатерть от винных пятен. Детское питание придумал измученный отец, который измельчал овощи в пюре, пытаясь накормить своего плачущего ребёнка посреди ночи.

    Как мы видим, этот принцип не исчерпывается киноиндустрией, но для неё он особенно характерен. Анимационный фильм «Холодное сердце» приобрёл достойный сценарий только после того, как вся команда в течение многих месяцев искала подходящие переживания для главных персонажей. В первоначальной версии ни Эльза, ни Анна, ни Олаф не могли вызвать у зрителя положительных эмоций, сюжет выглядел топорным и на самом первом тестовом показе никто не пролил ни одной слезинки, что для мультфильма «Диснея» было равнозначно провалу.

    Только после того, как каждый из сценаристов, продюсеров, художников и авторов песен вспомнил, каково было ссориться с сёстрами и братьями в детстве, как сложно, когда ты пытаешься быть хорошим, а общество снова и снова тебя осуждает (так родился образ Эльзы), как страх мешает проявиться нашим тёплым чувствам, фильм приобрёл правильное звучание. В результате он получил множество наград, включая «Оскар», и на тот момент стал самым кассовым анимационным фильмом в истории.

    Читать еще: